신입사원 첫출근, 첫인상의 중요성

첫출근, 신입사원의 자세

 

안녕하세요? 심리상담센터 마이스토리입니다.

열심히 노력해서 입사한 첫 직장!

처음으로 직장에 입사하게 된 신입사원 분들께선

드디어 직장인이 되었다는 설레임과 더불어

"잘 해야지" 라는 긴장감으로 인해 불안하고 걱정또한 되실 텐데요

신입사원 첫출근때 좋은 이미지를 보여 주시는 것이야말로

내 직장생활의 운명을 좌우할 만큼 중요하다 볼 수 있습니다.

누구에게나 첫인상이 가장 크게 각인되는 만큼

첫출근날때 직장에 좋은 이미지를 보여주는 것이 좋겠죠?

 

 

자 그럼 신입사원 첫출근,

어떻게 해야 좋은 첫 인상을 남길 수 있을까요?

심리상담센터 마이스토리와 함께 알아보겠습니다.

 

 

 

1. 지각은 금물, 10분전에 도착하자

 

지각은 금물, 출근시간 10분전에 도착하여

업무를 준비해 보는 겁니다.

신입사원들은 처음이기 때문에

업무보다는 이러한 성실성을 기준으로

대부분 평가가 이루어집니다.

지각하지 않고 일찍 도착하여 업무 준비를 하는 신입사원을

예쁘게 보지 않을 상사는 없으니까요.^^

 

 

2. 첫 출근땐 무조건 정장

 

회사에서 편한 차림으로 입고 오라고 했더라도

첫 출근땐 무조건 정장을 입으시는 걸 권해 드립니다.

첫 출근에 대한 기본 예의일 뿐더러

상사들에게도 성실하게 일할 준비가 되어 있는

개념있는 이미지로 비춰지기 때문입니다.

또한 첫 출근날엔 나보다 높은 상사분들께 

돌아가며  인사도 드려야 함으로

정장이 필수랍니다.^^

 

 

3. 인사를 잘하자

 

인사를 잘하는 것도 신입사원 첫출근때

잘 해야 하는 것중 가장 중요합니다.

인사는 서로간의 안부를 묻는 예의이기 때문이지요.

또한 회사엔 신입사원인 나보다 낮은 사람들은 없으며

전부다 상사분들임으로인사 하나 잘 하고 못 하고가

좋은 신입사원인가 아닌가를 평가하는

커다란 기준이 되기도 한답니다.

꼭 예의를 차리기 위해서만이 아닌

내 자신의 밝고 희망찬 직장생활을 위해서도

힘차게 인사하기^^

 

 

4. 웃으며 긍정적인 마음으로 최선을 다하자

 

신입사원이기 때문에 실수할 수도 있고

서투를 수도 있습니다.

그 누구도 신입사원에게 능숙한 업무 해결을 요구하지 않습니다.

그러나 아직 업무 해결은 미숙하더라도

긍정적인 마음으로 최선을 다하는 자세는 항상 갖추고 있어야 합니다.

부족해도 무언가를 열심히 하려고 할때,

항상 밝은 모습으로 최선을 다하려고 할때,

상사들의 사랑을 받을 수 있게 됨은 물론

업무능력또한 빠르게 향상될 테니까요.

 

 

5. 많이 물어보자

 

신입사원 첫출근에 있어서 가장 중요한 것은

많이 물어보는 것입니다.

물어보는 것은 신입사원의 특권이기 때문에

많이 물어볼 경우

"아 이 친구는 일을 배우려는 열정이 넘치네"

라는 긍정적인 평가를 얻을 수 있을 뿐 아니라

회사에 활기도 불어넣어줍니다.

단 많이 물어보되, 답변을 얻은 것들은

반드시 내 걸로 만들어 업무 능력을 향상시키는 것은

당연한 것이겠지요.

 

 

 

오늘은 신입사원 첫출근때 꼭 필요한

5가지 행동들에 대해 알아보았는데요,

어떠한 곳에 입사하든 긍정적인 마음으로

최선을 다한다면 반드시 인정을 받게끔 되어 있답니다.

 

 

 

 

신입사원 여러분들 모두 힘 내시고요,

처음부터 긍정적인 이미지를 심어 줌으로서

앞으로도 쭉 즐겁고 행복한 직장생활 하게 되시기를 바라겠습니다.

심리상담센터 마이스토리였습니다.